工资里的其他应扣款计入什么科目

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工资里的其他应扣款计入什么科目？

1。发放工资时

借：应付职工薪酬-职工工资(应付工资)贷：其他应付款-代扣代缴社会保险(代扣代缴个人承担的社保、公积金)现金或银行存款(实付工资)应交税费-个人所得税

2.支付社保时，借：其他应付款-代扣代缴社会保险(代扣代缴个人承担的社保、公积金)

应付职工薪酬-社会保险费应付职工薪酬-住房公积金贷：银行存款

3.期末结算时，借：管理费用-养老保险等

贷：应付职工薪酬-社会保险费应付职工薪酬-住房公积金

发放工资的时候扣除伙食费应该如何做会计分录？

借：应付职工薪酬--工资

贷：其他应付款--应付伙食费(先扣再付给食堂时)

或其他应收款--代垫伙食费(已经先垫付，再向职工扣除时)

企业期末根据工资结算分配表计算应付职工工资时，将工资费用按职工服务的受益对象记入有关成本费用账户，同时确认一项负债，记入"应付职工薪酬"账户。

(1)如先代职工向食堂支付伙食费，后从工资中扣除的。在支付时记"其他应收款--代垫伙食费"(表示这笔款项应向职工收回)，贷"银行存款或库存现金"，从工资中扣除时借记"应付职工薪酬"，贷记"其他应收款"。

(2)如先从工资中扣除伙食费，再转交给食堂的，在扣除时借记"应付职工薪酬"，贷记"其他应付款--应付伙食费(表示欠了食堂的伙食费)"在转交给单位食堂时，借记"其他应付款"，贷记"银行存款或库存现金"。

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