计提工资社保公积金会计分录

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计提工资社保公积金会计分录

一、计提工资和计提公司负担的员工社保费用

借：成本费用科目(根据受益对象确认金额和科目)

贷：应付职工薪酬-工资(应付工资总额)

贷：应付职工薪酬-社保(公司负担的社保)

贷：应付职工薪酬-公积金(公司负担的公积金)

二、代扣员工个人负担的社保(将应付工资对应金额转入社保明细科目)

借：应付职工薪酬-工资(个人负担的社保)

贷：应付职工薪酬-社保(个人负担的社保)

贷：应付职工薪酬-公积金(公司负担的公积金)

付临时工资怎么做账怎么做分录?

答：临时工资支付，也需要有人力资源部出具的工资表格(加盖部门公章的);

然后，会计根据工资表上人员归属部门，入账：

借：管理费用

借：制造费用

借：销售费用等

贷：应付职工薪酬--工资

发放：

借：应付职工薪酬--工资

贷：库存现金等

个人所得税可以待月末，和本月其余工资合并计算后，一并代扣代缴。

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